Ⅲ 党的建设加强核心作用强化

Ⅲ-6 班子建设 更多>>
    学院坚持院长负责人,党总支发挥政治核心作用。班子成员相互配合,分工负责,合力凝聚。一是严格执行院“三重一大”集体议事决策制度,坚持每周一次院务会议,集体决策学院重大工作;二是严格执行领导干部民主生活会制度,批评和自我批评坦诚,班子团结和谐;三是主动服务群众,坚持执行每月文化信息征询制度,每学期到8-10所基层学校实施集体调研制度。

  • 2016年度徐汇区教师进修学院落实意识形态工作责任制工作自查报告(01-12)
  • 徐汇区教师进修学院党员领导干部民主生活会专题报告(11-18)
  • 民主生活会综合情况报告表··············(11-18)
  • 2015学年第一学期党总支工作要点·······(02-18)
  • 徐教院实施重大决策民主监督与定期评估通报工作制度(02-18)
  • Ⅲ-7 组织党建 更多>>

        2015年,党总支和下设二级党支部实施了“公推直选”换届工作,产生了新一届党总支和三个二级党支部。

    党总支围绕“学习型、服务型、创新型”党组织建设,落实党建工作责任制,坚持“三会一课”制度。围绕学院中心工作,组织开展党员教育活动;规范党员发展程序,重视发展业务骨干。利用院务网、公示栏、各类会议,落实党务公开。

  • 2016年徐汇区教师进修学院党员民主评议测评表(01-12)
  • 代表推选大会································(01-12)
  • 党员大会······································(01-12)
  • 徐汇区教师进修学院党员专题民主生活会工作制度(01-12)
  • 徐汇区教师进修学院党员专题组织生活会工作制度(01-12)
  • Ⅲ-8 党风廉政 更多>>

        学院党政班子成员严格执行政治纪律,清正廉洁、带头示范。党总支制定《徐汇区教师进修学院党风廉政建设主体责任实施方案》,制定党政班子成员责任清单,签订承诺书,落实“一岗双责”。落实领导干部、中层干部述职述廉制度;落实学院重大事项请示报告、个人有关事项报告制度。严格执行中央“八项规定”精神,制定了外出学习考察申请审批、培训经费预算、使用、公车使用等规定。开展党员干部和教职工反腐倡廉宣传和警示教育。学院实施每月文化信息意见征询、院长信箱、座谈会听取意见等途径,畅通教职工诉求渠道。

  • 2016年度徐汇区教师进修学院落实党风廉政建设主体责任情况总结分析(01-12)
  • 2016年院级领导年终民主测评指标·······(01-12)
  • 2016年徐汇区教师进修学院关于落实党风廉政建设主体责任的工作方案(11-18)
  • 领导班子成员2016年党风廉政建设主体责任清单内容(11-18)
  • 日出东方,党的历史从上海开篇——纪念中国共产党成立95周年参观学习报道(06-24)
  • Ⅲ-9 党群工作 更多>>

        学院实行校务公开民主管理,通过教代会行使民主管理和监督权利,对学院重要改革发展事项提出意见建议,讨论通过与教职工利益直接相关的重要事项,民主评议领导干部等,实施教代会议题修订、讨论、征询意见、审议、通过等工作流程,营造学院民主管理氛围。

    创建“教职工之家”、“妇女之家”、“妈咪之家”,丰富教职工文体活动,参与互助保障,保障教职工权益。

    认真做好退管会工作,落实离休干部和退休教职工政策,关心孤老、独居、空巢老教师,发动党员、教职工参与志愿服务,做好家访、生病等慰问工作,落实关心帮助困难师生机制。

  • 爱生活、爱园艺,美化办公环境——徐汇区教师进修学院教职工多肉植物DIY团队拓展活动(03-13)
  • 关心 暖心 同心······························(02-20)
  • 感谢一路有你——徐教院退休教师欢送会(02-20)
  • 建言献计,共谋发展——徐汇区教师进修学院十届二次教代会报道(02-20)
  • 新闻中心班组文明公约····················(01-13)
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