徐教院学实活动简报（六）
徐汇区教师进修学院深入学习实践科学发展观活动
简 报
第6期
徐汇区教师进修学院学习实践活动宣传小组编
精心规划、着力整改
教师进修学院深入开展整改落实阶段工作
6月下旬至8月下旬徐汇区教师进修学院学习实践活动转入整改落实阶段，这一阶段是学习实践活动最出成果、最见实效的阶段，也是广大党员干部群众最为关注的阶段。主要工作是着重抓好制定整改落实方案、集中解决突出问题两个环节，具体做好三项工作，即制定整改落实方案、集中解决突出问题、及时做好总结测评，体现“一流城区，一流教育，一流队伍”以及“一流党建”的主题。
一、精心研制整改落实方案
6月下旬开始，以院长为首，党政班子全员参与投入到《整改落实方案》的制定中，在学习调研和分析检查两个阶段取得成果的基础上，充分听取党员群众的意见，党政主要领导要亲自带领班子抓整改落实项目的分析、梳理、归类，经集体讨论研究、反复论证、多方征询，确定本院两大方面共10个整改项目。第一方面是：加强学院班子、组织和制度建设。总体目标是：加强内涵建设，形成保障机制，促进学院高水平发展。包括4个子项目。第二方面是：加强师德师风师能建设，创新研训专职教师培养和发展的激励机制。总体目标：加强队伍建设，体现学院高度，落实以人为本，实现人尽其才。包括6个子项目。院领导班子同时对10个项目按照轻重缓急和难易程度进行了全面的分析和归类梳理，列出具体的解决时间表。每个项目都由分管院领导牵头，相关部门参与组成整改落实小组。每个项目都列出了解决问题的具体办法和有效措施。
二、确保方案贯彻落实
为确保整改落实方案的贯彻实施，院班子在制定方案的同时非常注重保障措施的完善，从责任制度、监督流程、群众参与等多方面确保方案实施。
首先是建立了整改落实责任制，逐项明确牵头分管元领导、责任部门和责任人，把任务分解细化，责任落实到人。对于解决难度大的问题，党政主要领导要亲自带头，抓好落实。同时，要组成以纪检委员、工会委员、明主党派等人员组成的督办小组，督促责任部门、责任人集中时间、集中精力抓好整改落实。
其次是规范了督办流程，学院就10个子项目实施确定如下督办流程：1、由项目负责人提出分阶段完成计划，交督办小组。2、督办小组根据计划于阶段目标实现前两周填制《项目督办通知单》，发项目负责人。3、项目负责人整理完成情况，反馈完成情况。4、督办小组检核完成情况。5、定中期、完成期两个时间节点，重点督办，并形成《督办通讯》。6、过程资料存档、上报。学院于
最后是加强了群众参与，学院就整改落实方案进行了较广泛的宣传，作出了公开承诺。利用网络向全体党员、群众、服务对象代表公布整改落实方案，自觉接受监督。并利用院庆座谈会、院庆走访的形式，就部分整改内容向学院退休教师，老领导、老同志进行了宣传，希望他们参与监督。
三、即知即改集中解决突出问题
院主要领导和班子成员在制定方案的过程中即已开始就能够立即改进的项目着手实施。院班子及中层干部在假期中对现有的各项规章制度参考“规范性”、“程序性”、“评价性”、“奖惩性”制度以及“岗位职责”、“学院章程”进行分类，在全面梳理的基础上，做好废、改、立工作。根据教院最新发展确定的功能定位和工资改革方案，梳理以往基础性工作制度，针对有关加班、津贴和奖金发放与新工资方案不符合的制度或办法，提出了废除方案。对达不到现在工作要求的相关制度性规定部分作调整，主要是奖励金、作息时间、财务财产审批程序、专项奖励金审核发放等相关标准和制度。根据徐汇教育发展带来的教院功能定位拓展，梳理新增工作职能和责任带来的制度性要求，研究设置新的制度性规范、相关规定和程序，主要是区域性队伍建设、教育教学研究等专项经费使用管理办法和审批程序，名师工作室、优秀教师高研班、教学指导团、学科特色基地、学科德育基地等专项工作的管理规范，涉及各类评审的专家和相关人员劳务费的所得税申报办法等，近年来新增的区域性专项工作部门或组室的工作规范。
报：区委学习实践活动领导小组办公室，区委第二指导检查组，教育系统学习实践活动领导小组成员
发：徐汇区教师进修学院总支及各支部委员
徐汇区教师进修学院学习实践活动宣传组
