12月11日,艺术幼儿园举行“骨干引领 名师带教”展示活动。该园区“耕耘奖”获得者陈嫈和青年骨干教师吴蝶二位教师分别就大班和中班的学习活动作了交流展示,师生双方的主动投入、相互吸引的情感交流以及和谐愉悦的教学氛围,不时引得现场一百多位观摩同行们的会心微笑。二节公开课,也从另一个侧面彰显了艺术幼儿园首开徐汇区特色办园先河,并常葆活力、声名远扬的魅力之源。 教育管理的实践告诉我们,一所学校必须要有一批骨干,一批骨干能带动一所学校的整体健康发展。同时,一所学校还应致力于队伍建设的继承和培养、榜样和引领、研究和攻关等诸方面,充分发挥名师在教育教学方面的专长,以此激励教师的专业化成长,形成高质量的示范、研究、引领、创新的工作新格局。 徐汇艺术幼儿园作为一所风采独特的特色幼儿园,长期以来,一直将优秀教师的培养作为学校发展的重要激励和评价机制之一,在广泛开展各种形式的研讨、对话活动的基础上,深入开展“骨干引领 名师带教”系列活动,着力培养一批发展潜力大、创新能力强的中青年骨干教师,逐步形成多种层次和类型的骨干教师群体。 据介绍,艺术幼儿园还特邀曹冰洁、徐苗朗等市内知名的学前教育专家挂帅,带教全体教师开展教学活动轮流展示和互评活动,这使得每一位教师都获得了高效的历练和长足的进步,同时也为提高教师的教育教学能力,为她们的脱颖而出创造了条件和机会。 正如区教育局副局长朱建华在观摩活动后所说的,艺术幼儿园的成功源于十多年来对于精品教育矢志不渝的追求,艺术幼儿园的可贵在于始终强调体验过程、体会成长,在这样的过程中,进而切切实实地促进孩子的成长、教师的成长和幼儿园的成长。确实,给幼儿以更宽松、更自由的氛围,给教师以更多尝试和历练的机会,以此让师生最大程度地享受成功所带来的欢欣和愉悦,这才是不断挖掘幼儿创造潜能、开启教师专业智慧的一把钥匙。
|