徐汇区教师进修学院加班、调休管理制度 

为规范徐汇区教师进修学院的加班与调休制度，根据相关法律法规，结合学院实际工作情况，特制定加班、调休制度。

一、加班规定

1、原则上不提倡加班加点，加班主要在临时、紧急、特殊情况下安排。教职工在工作时间内应提高工作效率，努力完成本职工作。

2、特殊情况必须在正常工作时间以外延时工作者，部门主任应提前申请，填写《加班申请单》。如遇特殊情况临时加班，也必须在事后3个工作日内补填《加班申请单》。如未履行上述程序，学院将不予承认。

3、《加班申请单》经分管院长、院长签字审批，并上报人事部门备案后方为有效。经过批准的加班，学院人事部门按月进行统计结算。

二、调休规定

1、经过批准的加班，学院人事部门将按月进行统计结算。加班补偿原则上以调休为主，按1:1的比例折算调休时间。调休须在本学期之内使用完毕，确因特殊原因无法调休的，学院将在学期结束时按照规定折算后发放加班费。

2、教职工调休须提前二天填写《调休审批表》，需部门主任签字同意。部门主任调休需分管院长签字同意。调休人需将签字确认后的《调休审批表》交人事部门登记备案后，方可休假。调休期间按正常计算工资。

3、教职工调休一次最少半天。调休一天以内（含一天）的，由部门主任审批，连续调休两天（含两天）以上的，需报分管院长审批。未经批准擅自调休的，以旷工论处。

三、本规定经院长办公会议批准后，自2014年 1月起实施。

徐汇区教师进修学院  

二○一三年十二月二十五日

加  班  申  请  单

调  休  审  批  表

值  班  调  休  单