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08年第一个工作日，教育局调研员段振华、教育工会主席龚小凤赴徐汇区教工敬老院，向“全国养老机构优秀院长”获得者陈家和同志敬献鲜花表示祝贺，同时现场办公，为敬老院解决实际问题。
陈家和院长向教育局领导及关心支持教工敬老院的教育系统广大教职工们表示了感激之情，并表示，敬老院事业在教育局领导的关心支持和教育系统广大同仁们的爱护下得到社会认可，个人的荣誉既是新的起点，更是新的挑战。段振华、龚小凤对陈院长十年来的工作表示高度的认可。当听到敬老院在开展学习活动中尚未配备宽带网络时，教育局领导当场和相关部门联系，及时解决了这个问题。
陈院长高兴地说道，徐汇区教工敬老院的社会声誉不断提高。她介绍道，敬老院现有职工二十人，入住老人六十人，入住老人平均年龄84岁，其中最高龄老人已经101岁。在徐汇区教工敬老院，老同志们能够得到教育动态、健康天地、社会新闻和院情沟通四方面的学习，同时每周三“空中老人大学”定时开课，敬老院也自办了绿化种植、音乐欣赏、书法艺术等课程，学习活动丰富了老年人的精神生活，位育中学双语班也时常在此开展教学活动，深受老同志们的欢迎。
近年来，我区各中小幼儿园也积极组织在敬老院开展敬老活动，很多青年班主任们带着学生来到老人身边，青年人向老班主任们学习带班经验，而老同志们看见朝气蓬勃的孩子们也感到分外欣慰。“老教师们有了发挥余热的地点，而青年教师们也有了学习的机会，敬老院可以说是另一种互动的平台。”
“对领导负责，对组织负责，对自己负责。”自陈家和院长从教师岗位转向这个全新的民生事业领域后，对敬老院的工作倾注了全部的身心。“只有一段时间是准时上班，准时下班的，那就是骨折期间。”“有一次一个老人要和我聊天，一谈就是晚上九点，我还劝他慢慢说，一定要解决好。”陈院长说道，从事敬老院工作的她不仅要懂得管理，更要了解医疗、老年心理学等知识。她表示，在新的事业发展中，徐汇区教工敬老院将更注重和区域内各敬老机构的沟通，徐汇区教工敬老院也正在积极运用“国际五常法”的管理理念。
“全国养老机构优秀院长”奖由中国社会工作协会老年福利服务工作委员会颁发，本次上海市共有五位院长获奖。
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